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如何激励一线员工

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发表于 2012-1-6 17:54:17 | 显示全部楼层 |阅读模式
一线员工有了更多的就业机会,他们开始选择、比较哪一家企业更有吸引力,如果企业想要吸引并留住他们,就要认真思考如何激励他们,对于污水厂的一线员工,作为领导的你平时是如何激励他们的?
发表于 2012-11-17 21:08:31 | 显示全部楼层
注重企业文化 提高福利待遇 从精神上留人
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发表于 2012-11-18 09:36:27 | 显示全部楼层
多给钱,用钱砸!!!!!!!
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发表于 2012-11-18 10:33:04 | 显示全部楼层
原帖由 woaihuanbao 于 2012-11-18 09:36 发表
多给钱,用钱砸!!!!!!!

是个好法子,不过老板都是铁公鸡...要多掏钱那是要他们的命啊
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发表于 2012-11-18 15:53:03 | 显示全部楼层

回复 3楼 的帖子

兄弟在那开公司?偶去投靠你去
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发表于 2012-11-18 15:53:59 | 显示全部楼层

回复 1楼 的帖子

偶目前是让他们自生自灭
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发表于 2012-11-18 18:33:33 | 显示全部楼层
原帖由 废废强 于 2012-11-18 15:53 发表
偶目前是让他们自生自灭

这也行,不浇花不施肥的
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发表于 2012-11-19 13:07:38 | 显示全部楼层
原帖由 废废强 于 2012-11-18 15:53 发表
兄弟在那开公司?偶去投靠你去

强哥要来,欢迎啊,小心把你砸晕啊。
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发表于 2012-11-19 13:09:51 | 显示全部楼层
工人假装给老板干活,老板假装给工人发工资
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发表于 2012-11-19 15:54:28 | 显示全部楼层
原帖由 热水瓶 于 2012-11-19 13:09 发表
工人假装给老板干活,老板假装给工人发工资

让热水瓶说的这社会不能活了,说的人心难受,有点心寒,人活着之间都是假惺惺的吗?
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 楼主| 发表于 2012-11-19 22:05:58 | 显示全部楼层
懂得假装那也是一门艺术啊,得好好学学
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发表于 2012-11-27 09:58:48 | 显示全部楼层
随便提报一件好事奖励200块钱。当典型树立起来,他们物质精神都满足
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发表于 2012-11-27 13:25:03 | 显示全部楼层
立方斑竹不失为好办法,雷锋精神永存。
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 楼主| 发表于 2012-12-9 21:49:11 | 显示全部楼层
原帖由 水立方方 于 2012-11-27 09:58 发表
随便提报一件好事奖励200块钱。当典型树立起来,他们物质精神都满足

这事值得研究研究
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发表于 2014-4-18 19:32:02 | 显示全部楼层
比、拼、赶、帮、超。。。
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