竞聘管线管理所副所长讲演稿

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尊敬的各位领导，各位评委：
　　大家好！
我叫***,**岁,大专双学历,教育专业和给水排水暖通专业,本科经济管理专业在读,在管网管理部**所工作,我竞聘的岗位是管网管理部**所副所长.
　　在充满生机与活力的新世纪，在日新月异的新知识、新经济时代，在竞争激烈、挑战与机遇并存的今天，常人说30而立,扣心自问，我能立什么？我深思过，迷惘过，也无奈过。古人讲：天生我材必有用。适逢这次难得的竞岗机会，我本着锻炼、提高的目的来展示自我，接受评判，希望靠能力而不是靠运气为自己已过的而立之年留下点什么。
　　此次竞聘是水业集团成立以来进行的一次重要历史意义的改革。相信通过这次机构改革，水业集团将会进一步充满生机与活力，以新的面貌在新世纪里再创辉煌。… …
　　坐在大家面前的我，稳重而不死板，激进而不张扬，温和而不懦弱，愚钝而不懒惰，正直而不固执。我没有辉煌的过去，只求把握好现在和将来。今天，我参加管线管理部副科级职位的竞争，主要基于以下两个方面的考虑：
　　一方面我认为自己具备担任副主任的素质。
　　一是有吃苦耐劳、默默无闻的敬业精神。我是一个农村伢子，深深懂得“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来”的道理。在工程公司工作的十几年里,我一直从事施工管理,施工技术负责人和施工项目经理等职务,复杂的单位环境,培养了我“流汗流血不流泪”和“特别能吃苦、特别能忍耐、特别能战斗、特别能奉献”的良好品质。我爱岗敬业，工作踏踏实实，兢兢业业，一丝不苟，不管干什么从不讲价钱，更不怨天忧人，干一行，爱一行，努力把工作做得最好。
　　二是有虚心好学、开拓进取的创新意识。爱因斯坦说过：热爱是最好的教师。我热爱供水事业，自调到管网管理部后，在这个温暖的大家庭里我谦虚好学，不耻下问，系统学习了有关业务知识，尤其是在**管网所工作的短短几个月里,我作为一个市政给水管线监护人员,不仅出色完成了我的本职工作,还担负起了辖区内部分巡线工作,用户反应水压低的测压协调工作,辖区内管线的调压工作以及一户一表的抄表工作，也经常利用电脑按照领导的意图打印收发一些文件。通过我的勤奋很快掌握了管网所在辖区内所要处理的日常事务，初步具备了一个副科级所必需的业务知识和政策水平。我思想比较活跃，爱好广泛，接受新事物比较快，勇于实践，具有开拓精神；同时我朝气蓬勃，精力旺盛，工作热情高、干劲足，具有高昂的斗志。

　三是有严于律己、诚信为本的优良品质。我信奉诚实待人、严于律己的处世之道。我向来以“老老实实做人、勤勤恳恳做事”为信条，严格要求自己，尊敬领导，团结同志。　　四是有雷厉风行、求真务实的工作作风。13年的工作经历，培养了我雷厉风行、求真务实的工作作风，养成了我遇事不含糊、办事不拖拉的工作习惯，造就了我不唯书、不唯上、只唯真、只唯实的工作态度。至今，我仍然清晰地记得我在工程公司工作的那几年里，尤其是纬六路DN600给水管程改造，当时工程公司在揽工程时有个原则，让利不让市场，纬六路给水管道工程就是低价中标的，预算至少要亏损5万元以上，当时作为项目经理的我，心里可谓是酸甜苦辣，小工程领导也不重视，不要说平时,中秋节也没有哪个领导到工地去看看，就是这样我依然敬业精业，一样出色的完成了工作，结算时不但没有亏损还盈利了十几万元，我统计过工程公司近几年所干的给水管道工程,纬六路工程纯利润率是最高的，虽然没有得到领导的表扬，我自己一样很有成就感，因为我无愧于工程公司，我对得起我的良心。

　　另一方面我认为自己具备担任副所长的才能。

　第一，我知识面比较广。平时比较注重学习，特别是哲学、邓小平理论、市场经济理论有着浓厚的学习兴趣。善于对实际问题做理论思考，具有一定的创新能力。
　　第二，具有相应的专业知识。大学4 年，我系统学习了给水排水及暖通方面的专业知识。因为自参加工作，我一直从事市政供水管线这方面的工作，做为管理人员，我干过用户工程，一户一表工程（卧龙花园是最早试行的）,特别是径十路，经十东路，经十西路，工业南路，纬一路等大型供水管道的安装工程我都是其中项目管理人员之一，其中经十西路给水管道改造工程我单任项目经理，所以对全市给水管线分布情况比较熟悉。
　　第三，具有一定的文字表达和综合分析判断能力，还有我多年对工作的积累沉淀。
　第四是对管网所工作有初步了解。
　第五，身体健康、精力充沛、吃苦耐劳、服从领导、团结同志。
　假如我有幸竞聘成功，我将笨鸟先飞，不负众望，不辱使命，做到“以为争位，以位促为”。
　　第一，摆正位置，当好配角。在工作中我将尊重所长的核心地位，维护所长的威信，多向领导请示汇报，多交心通气，甘当绿叶。辩证地看待自己的长处和短处，扬长避短，团结协作，做到：到位不越位，补台不拆台。
　　第二，加强学习，提高素质。一方面加强政治理论知识的学习，不断提高自己的政治理论修养和明辫大是大非的能力。另一方面是加强业务知识和科技知识的学习，紧跟时代步伐，不断充实完善，使自己更加胜任本职工作。
　　第三，扎实工作，锐意进取。既发扬以往好的作风、好的传统，埋头苦干，扎实工作，又注重在工作实践中摸索经验、探索路子，和大家一道努力把领导交办的工作办好。
在具体工作中，努力实现三个提高：
　　一是提高工作前瞻性。突出“早”和“新”，即早预测、早研究、早动手；提出新观点、新思路、新措施。
　　二是提高工作时效性，突出效率和效果。
　　三是提高队伍的凝聚力，突出团结作用，形成整体合力。
　　做好三个服务,三个适度：为领导服务好，当好参谋助手；为管网所服务好，搞好辖区内优质服务和安全供水，为管网管理部服务好，多提供信息和情况。“三个适度”是冷热适度，对人不搞拉拉扯扯，吹吹拍拍，进行等距离相处；刚柔适度，凡事当断则断，不优柔寡断；粗细适度，即大事不糊涂，小事不计较。做到对同事多理解、少埋怨，多尊重、少指责，多情义、少冷漠。刺耳的话冷静听，奉承的话警惕听，反对的话分析听，批评的话虚心听，力争在服务中显示实力，在工作中形成动力，在创新中增强压力，在与人交往中凝聚合力。
我深知做为一个副所长，需要不断地学习和实践，既要学习政治，又要学习业务。如果我竞争成功，只是职务的变化，但为人民服务的宗旨不能变，我一定谦虚谨慎，戒骄戒操，刻苦学习，大胆实践，努力开拓，圆满完成领导交给的任务。
不容置疑，在各位领导和评委面前，我还是一个才疏学浅、相对陌生的学生或职工；凭心而论，我到管网部工作的时间短，参加竞争，我一无成绩，二无资历，三无根基，优势更无从谈起。倒是拿破仑的那句“不想当将军的士兵不是好士兵”在激励着我，响应集团号召，积极参与竞争，我不敢奢求什么，只想让大家认识我、了解我、帮助我，抑或喜欢我、支持我。也正因为如此，我更加清醒地看到了自身存在的差距，促使我在以后的工作当中，励精图治，恪尽职守，努力学习，勤奋工作，以绵薄之力来回报管网管理部，回报济南水业。　　谢谢领导，谢谢评委！